Sendikalar Maliye Bakanına önerilerini sundu

16 sendika bugün Maliye Bakanı Alişan Şan ile görüşerek, asgari ücret, kamu maaşları ve vergi dilimleri ile ilgili önerilerini iletti.

HABER MERKEZİ

KTAMS, KAMUSEN, KAMU-İŞ, KTÖS, KTOEÖS, TÜRK-SEN, DEV-İŞ, HÜR-İŞ, BES, KOOP-SEN, GÜÇ-SEN, VERGİ-SEN, TIP-İŞ, MALİYE-SEN, DAÜ-SEN ve DAÜ BİR-SEN, bugün Maliye Bakanı Alişan Şan ve bürokratları ile görüşerek aşağıdaki talepleri kendisine ilettiği bildirildi.16 sendika adına açıklama yapan KTAMS Başkanı Güven Bengihan, Maliye Bakanının özellikle takvimlendirme konusunda, bürokratları ile çalışma yaparak sendikalara cevap vereceğini söyledi.

Bengihan, konunun takipçisi olacaklarını ve sonuç alınıncaya kadar mücadele edileceğini vurguladı.

Sendikalar tarafından, Maliye Bakanlığına iletilen talepleri şöyle:

       “1. Asgari Ücretin düzenlenmesi

Asgari ücret vergiden muaf olacak şekilde gerekli yasal düzenleme yapılmalıdır. Asgari ücret belirleme kriterleri güncellenmeli ve Asgari Ücret Tespit Komisyonunun yapısı değiştirilmelidir. Ayrıca, özel sektörde çalışanların, patronların insafına terk edilerek sömürülmesinin önüne geçilmesi için özel sektörde sendikalaşmayı sağlayacak yasal düzenleme bir an önce Meclise gönderilmelidir.

  1. 2011 Sonrası Kamuya Girenlerin Maaşlarına belirlenecek bir takvimlendirme çerçevesinde ek artış yapılarak maaşlarda eşitlik sağlanmalıdır.

47/2010 sayılı yasayı getirenler kamu çalışanlarını bir günde %35’e varan oranda fakirleştirerek tarihe geçtiler. “Göç Yasası” olarak bilinen “47/2010 Sayılı Kamu Çalışanlarının Aylık Maaş –Ücret ve Diğer Ödeneklerinin Düzenlenmesi Yasası” altında çalışanların maaşlarla ilgili mağduriyetlerinin giderilmesi için belirlenecek takvimlendirme çerçevesinde yapılacak artışlarla süreç içerisinde   maaşlar eşitlenmelidir.

  1. Gelir vergisi dilimleri ve indirimleri

Her yılın Ocak ayında gelir vergisi vergi dilimleri ve indirimlerinin güncellenmesi gerekmektedir. Geçtiğimiz iki yılda Türk Lirası’nın değer kaybı ve enflasyon tavan yapmıştır. Gelir vergisi vergi dilimleri ve indirimlerini ekonomik akla ve ekonomik gerçeklere uygun olarak güncellemekte geç bile kalınmıştır.

2022 yılı Haziran ayı hayat pahalılığı oranı 56.76 olarak açıklanmıştır. Ekonomistler, 2022 yılı Aralık ayında bu oranın %110 civarı olacağını tahmin etmektedir. Tüm bu gerçekler ışığında 2023 yılına ait kişisel indirim miktarının en az 210,000 TL olması gerekmektedir. Yine aynı gerçekler ışığında, gelir vergisi dilimlerinin aşağıdaki gibi düzenlenmesi elzemdir.”

2023 YILINA AİT YILLIK MATRAH VE VERGİ ORANLARI

BİRİM MATRAH KÜM. MATRAH ORAN BİRİM VERGİ KÜM.VERGİ
40.000,00 40.000,00 %10 4.000,00 4.000,00
40.000,00 80.000,00 %20 8.000,00 12.000,00
72.000,00 152.000,00 %25 12.500,00 24.500,00
88.000,00 240.000,00 %30 26.400,00 50.900,00
240.000,00 den sonrası için %37
Yıllık Kişisel İndirim : 210,000.00 TL

 

2023 YILINA AİT AYLIK MATRAH VE VERGİ ORANLARI

Yıllık Maaş Sayısı: 13

BİRİM MATRAH KÜM.MATRAH ORAN BİRİM VERGİ KÜM.VERGİ
3.076,9 3.076,9 %10 307,69 307,69
3.076,9 6.153,85 %20 615,38 923,07
5.538,5 11.692,3 %25 1.384,61 2.307,68
6.769,5 18.461,54 %30 2.030,85 4.338,53
18.461,54 den sonrası için %37
Aylık Kişisel İndirim: 16,153.85 TL

 

DAUSEN

Girne Belediyesi

Girne Belediyesi

Gönyeli Alayköy Belediyesi

****
****